TeamleiterIn (80 – 100 %)

Für eine unserer Wohngruppen suchen wir dich als TeamleiterIn (80 – 100 %) 

Du hast sowohl Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit schweren geistigen Beeinträchtigungen als auch in der Führung von Mitarbeitenden, Auszubildenden und Praktikanten sowie – im Idealfall – auch in der Leistung von Aufbauarbeit. Wir freuen uns auf dich! Denn mit deiner Erfahrung und deiner engagierten, natürlichen, den Menschen zugewandten Art leistest du an vorderster Front einen wesentlichen Beitrag dafür, dass wir unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein genau auf ihre Bedürfnisse ausgerichtetes Zuhause bieten können.

Der Wagerenhof

Was zählt, bist du. Jeder einzelne Mensch steht mit seiner individuellen Lebensqualität im Zentrum. Wir setzen alles daran, dass unsere rund 240 Bewohnerinnen und Bewohner, 230 Tagesstätterinnen und Tagesstätter und 50 Mitarbeitenden an geschützten Arbeitsplätzen im Wagerenhof eine möglichst hohe Lebensqualität geniessen können. Für Mitarbeitende unterschiedlichster Herkunft und Fachlichkeit ist der Wagerenhof ein attraktiver Arbeitgeber und für Lernende aller Stufen ein kompetenter Ausbildungspartner.

Bei diesen Tätigkeiten unterstützt du uns

• Personelle, organisatorische und finanzielle Leitung einer Wohngruppe im Co-Leitungsmodell mit einer agogischen oder pflegerischen Fachperson
• Agogische Verantwortung für das Wohnen und die Tagesstruktur
• Mitarbeit in der Begleitung und Betreuung von Menschen mit schwerer geistiger Beeinträchtigung
• Interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit, auch mit den Fachpersonen der Stiftung Wagerenhof
• Mithilfe beim Aufbau neuer Strukturen

Du passt zu uns und zu dieser Stelle, wenn auch du unsere Bewohnerinnen und Bewohner und unsere betreuten Mitarbeitenden ins Zentrum deines Tuns stellst und du folgendes mitbringst:

• Erfahrungen in der Begleitung von Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen
• Ausgewiesene Führungserfahrung
• Ausbildung zur Fachperson Betreuung oder zur Sozialpädagogin bzw. zum Sozialpädagogen
• Hohe Kooperationsfähigkeit und Transparenz
• Planungs- und Organisationskompetenz
• Hohe Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit innerhalb einer Matrix-Organisation
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Computer-Anwenderkenntnisse

Das macht uns zum Ort für deine Arbeit

• Sinnstiftende Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum und Autonomie
• Das wertschätzende, menschliche Miteinander als Teil eines konstruktiv zusammenarbeitenden Führungsteams
• Die klar strategisch ausgerichtete und professionell agierende Organisation und ihre Mitarbeitenden
• Fachliche Unterstützung durch eine interdisziplinäres und professionell agierendes Umfeld
• Konzepte, Prozesse, Methoden und Tools, die bereits erfolgreich eingesetzt werden

Für Fragen wende dich bitte an Frau Regula Deschmann-Heiniger, Human Resources, 044 905 13 10.

Kennziffer: 2021-168
Funktionsbezeichnung: Lebenswelt Wohnen und Freizeit - Teamleiter/-in
Vertragsart: unbefristet
Mitarbeiterart: Fachperson